【お知らせとおことわり】

 夕刊デイリー新聞ならびにYUKAN-DAILY-WEBを
ご利用いただきありがとうございます。

 著作権保護のためWEBブラウザ上からの記事・写真の
ダイレクトプリントができないようになっております。
ご了承下さい。

 サイト内の写真は本紙に掲載されたものですが
本紙掲載分の写真については以下のような規定があります。


 夕刊デイリー新聞社は、本紙に掲載された写真の提供サービス(有料)をしています。

 スポーツで活躍した場面の写真、ステージでの発表会、さまざまな行事で新聞に掲載された写真をご家族の記念に保存されてはいかがですか?

 写真は本紙記者がデジタルカメラで撮影したもので、新聞紙上では白黒でも提供写真はカラープリントです。

写真のサイズと料金は次の通りです。

▽L  サイズ 1枚 200円
▽LL サイズ 1枚 300円
▽A4 サイズ 1枚 800円
(A4サイズはラミネート加工もできます。ラミネート加工は200円追加)


L  サイズ
(8.9×12.7センチ)
1枚 200円
LL サイズ
(12.7×17.8センチ)
1枚 300円
A4 サイズ
(21×29.8センチ)
1枚 800円
(ラミネート加工は200円追加)

 提供できない写真もありますので、まず、本社にお電話をください。
 掲載日などをお聞きし写真を確認した上で準備します。

 受け渡しは、本社または支社、支局に来社していただくことになります。
 写真によっては提供サイズが限られる場合があります。
 また、事件、事故、災害、選挙、肖像権に関係する写真や本社に版権のない写真は提供できませんのでご了承ください。

 写真は個人的利用に限ります。 印刷物などに用いることはできません。

 写真提供サービス開始とともに、これまでの貸し出しサービスは終了します。


 お問い合わせ、お申し込みは
 本社(電話番号 0982-34・5000、平日は午前9時−午後5時、土曜は午前9時−午後3時)へお願いします。

 

子育てサポート企業「くるみん」に認定−宮崎労働局

本紙掲載日:2020-08-12
2面

宮崎センコーアポロ(延岡)、ひまわり会(日向)

 宮崎労働局(名田裕局長)はこのほど、次世代育成支援対策推進法に基づく子育てサポート企業に、延岡市の宮崎センコーアポロ(田中潤一社長)と日向市のひまわり会(森迫建博代表)を認定した。名刺などに次世代認定マーク「くるみん」の使用が許可され、子育て支援に熱心な企業としてPRができる。

 次世代法では従業員101人以上の企業は、仕事と家庭の両立支援のための雇用環境整備などを盛り込んだ「行動計画」を策定し、労働局への届け出が義務付けられる。厚生労働大臣は、目標達成度など一定基準を満たした企業などを子育てサポート企業に認定。県内のくるみん認定企業はこれで33社となった。

 運輸・郵便業の宮崎センコーアポロには326人(男性257人、女性69人)が勤務。同行動計画(2016年4月〜20年3月)では、。隠固3月までに全従業員の1カ月平均所定外労働時間を16時間未満男性の育児休業取得を促進強化社員の子どもに働いているところを見てもらえる「子ども参観日」を実施――することを目標に掲げた。

 この結果、検討会議や管理者対象の時短委員会などを経て、全18事業所の平均所定外労働時間は15時間45分に改善▽男性の育休はチラシを各事業所に掲示して実際に1人が取得し、女性も100%取得▽子ども参観日も実施して、アンケート調査で次回開催に向けた改善点を検討―するなど目標を達成した。

 また、未就学児がいる従業員の労働時間短縮、子どもの保育園・学校行事のために取得できるキッズデー休暇を設けている点なども評価された。

 医療・福祉サービスを提供する社会福祉法人のひまわり会には324人(男性50人、女性271人)が勤務。^藥短時間勤務制度のさらなる周知■運涌幣紊涼棒の育児休業取得―を同行動計画(16年4月〜20年3月)の目標とした。

 取り組みでは、全従業員に文書を配布して同制度を周知し、育児介護休業などに関する規則も掲示して取得を促進。管理職を対象とした育児介護休業制度の研修会も実施した。

 この結果、男性1人が育休を利用し、女性の取得率も100%を達成。また、小学3年生の子どもがいる従業員の労働時間を短縮したり、ノー残業デーを設けるなど、さらに働きやすい環境整備にも努めている。

その他の記事/過去の記事
page-top