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発祥の地延岡で第一歩−旭化成

本紙掲載日:2017-04-03
1面
379人を代表して宣誓した旭化成の山本さん

小堀社長「三現主義」肝に銘じて

 平成29年度がスタートし、県内の企業や官公庁などで3日、入社式や辞令交付式が行われた。異動で職場環境が変わった人、社会人の仲間入りした新入社員、それぞれが新たな気持ちで一歩を踏み出した。

 旭化成グループの平成29年度入社式が3日、延岡市紺屋町のホテルメリージュ延岡であった。「グローバル化に対応するため」(同社広報室)として昨年より34人多い379人(男性296、女性83人)が入社。同社発祥の地の延岡市で、社会人としての一歩を踏み出した。

 グループは旭化成、エレクトロニクス、ホームズ、建材、ファーマ、メディカルの6社。379人は、過去5年では25年度の390人に次いで多い。このうち外国籍は、昨年より5人減の3人(中国2、韓国1人)を採用した。

 式では新入社員全員の名前が読み上げられた後、旭化成の小堀秀毅社長が、代表の倉嶋晃士さん(27)=神奈川県秦野市出身、旭化成エレクトロニクス=に辞令を交付。

 小堀社長は「企業は社会からの信頼があってはじめて存続できる。コンプライアンス徹底と、自ら現場に行き、現物を確かめて現実を知る『三現主義』を肝に銘じてほしい。『グループバリュー』の『誠実、挑戦、創造』を胸に、日々成長し、世界を舞台に、社会に貢献できる人材を目指してほしい。一緒に旭化成を、社会から信頼される素晴らしい会社にしていこう」と呼び掛けた。

 新入社員を代表して山本美帆さん(24)=北九州市出身、旭化成=が「旭化成グループの一員としての誇りを持ち、誠実さと高い志、情熱を胸に、たゆまぬ努力を重ねる」と宣誓した。

 新入社員は全員が16日まで延岡市内で研修を受け、17日に全国のそれぞれの勤務地に赴任する。

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